Condiciones: 

• Las condiciones de tu crédito se establecen con base en tu precalificación, que considera tu edad y tu salario, tu ahorro en la Subcuenta de Vivienda y los bimestres de cotización continua que has tenido.

• También se toma en cuenta el comportamiento de pago de aportaciones de la empresa donde trabajas.

• Los requisitos y pasos que debes seguir se establecen en función del producto y destino que elijas.

• Aplica para todos los niveles salariales.

• Tasa de 12% anual.

• Tu edad al momento de contratar tu crédito más el plazo para liquidarlo no debe rebasar los 65 años de tu edad.

• Si tu salario es igual a 1 salario mínimo el descuento mensual será de 20% de tu salario; en caso de que pierdas tu relación laboral, se ajustará al 25% de tu sueldo.

• Si tu salario es mayor a 1 salario mínimo el descuento será inicialmente de hasta 27% de tu salario; en caso de que pierdas tu relación laboral, se ajustará al 32% de tu sueldo.

• Del monto de tu crédito se descontará el 3% por gastos de titulación, financieros y de operación. 
  No aplica si tus ingresos son de hasta 2.8 UMA Mensual.

• Al momento que se te otorga tu crédito se fija una cuota mensual de amortización del crédito y una cuota de pago personal (suma de pago personal):